{"id":191,"date":"2023-04-05T14:06:09","date_gmt":"2023-04-05T12:06:09","guid":{"rendered":"https:\/\/www.slb-law.de\/it\/expertisen\/unternehmer-erbrecht-vermoegensnachfolge\/"},"modified":"2023-05-24T15:54:18","modified_gmt":"2023-05-24T13:54:18","slug":"diritto-successorio-imprenditoriale-e-successione-patrimoniale","status":"publish","type":"rlo_expertisen","link":"https:\/\/www.slb-law.de\/it\/settori\/diritto-successorio-imprenditoriale-e-successione-patrimoniale\/","title":{"rendered":"Diritto successorio imprenditoriale e successione patrimoniale"},"content":{"rendered":"<div class=\"wp-bootstrap-blocks-container container mb-2\">\n\t\n\n<h1 class=\"wp-block-heading\">Diritto successorio imprenditoriale e successione patrimoniale<\/h1>\n\n<\/div>\n\n\n<div class=\"wp-bootstrap-blocks-container container mb-2\">\n\t\n\n<div class=\"wp-block-cover is-light text50\"><span aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-cover__background has-background-dim-0 has-background-dim\"><\/span><img decoding=\"async\" class=\"wp-block-cover__image-background wp-image-1721\" alt=\"\" src=\"https:\/\/www.slb-law.de\/it\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2023\/04\/Logo.jpg\" data-object-fit=\"cover\"\/><div class=\"wp-block-cover__inner-container is-layout-flow wp-block-cover-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-text-align-left has-medium-font-size\">\u00c8 importante che gli imprenditori affrontino precocemente le questioni della successione aziendale e del diritto successorio. Solo impostando precocemente la rotta \u00e8 possibile garantire il successo a lungo termine e la sicurezza del lavoro di una vita.<\/p>\n\n\n<div class=\"wp-bootstrap-blocks-button\">\n\t<a\n\t\thref=\"#\"\n\t\t\t\t\t\tclass=\"btn contact btn-primary\"\n\t>\n\t\tContatti\t<\/a>\n<\/div>\n<\/div><\/div>\n\n<\/div>\n\n\n<div class=\"wp-bootstrap-blocks-container container mb-2\">\n\t\n\n<p>Come imprenditori, avete sviluppato la vostra azienda per molti anni con duro lavoro e grande dedizione. Avete creato valori economici e posti di lavoro per i vostri dipendenti. Naturalmente, vi sta molto a cuore che la vostra azienda sia preparata al meglio per il futuro e sia in buone mani. Dopo tutto, \u00e8 importante garantire il valore dell&#8217;azienda per voi stessi o per la prossima generazione, e anche assicurare la continuazione dell&#8217;azienda dopo la vostra partenza.<\/p>\n<p>\u00c8 quindi opportuno prendere le dovute precauzioni il prima possibile e affrontare il tema del diritto successorio e della successione aziendale. Solo impostando tempestivamente la rotta \u00e8 possibile garantire che la vostra azienda continui ad avere successo e sicurezza anche dopo il vostro pensionamento e il passaggio di consegne alla generazione successiva o a un successore.<\/p>\n<p><\/p>\n\n<\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Successione aziendale<\/h2>\n\n\n<div class=\"wp-bootstrap-blocks-container container mb-2 indent\">\n\t\n\n<p>\u00c8 fondamentale fare tutto per tempo per preparare al meglio i successori adatti, soprattutto i vostri figli, per i loro compiti futuri. In questo modo, non dovrete rinunciare alla gestione dell&#8217;azienda nemmeno negli anni di transizione e potrete verificare se i membri della famiglia o le terze persone considerate come successori sono adatti a rilevare l&#8217;azienda. Nel frattempo, voi stessi sarete al fianco dei successori con consigli e supporto.<\/p>\n<p>Quando si affrontano le questioni di successione, \u00e8 importante tenere d&#8217;occhio anche gli oneri fiscali e i possibili modi per evitarli.<\/p>\n<p>La corretta regolamentazione della successione aziendale \u00e8 una parte importante della successione patrimoniale complessiva e deve essere coordinata con questa in modo non conflittuale.<br>Ci\u00f2 presuppone la conoscenza delle norme giuridiche essenziali del diritto successorio nel Codice Civile tedesco (BGB) e dei principi del diritto societario nelle leggi corrispondenti.<\/p>\n<p><\/p>\n\n<\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Diritto successorio<\/h2>\n\n\n<div class=\"wp-bootstrap-blocks-container container mb-2 indent\">\n\t\n\n<p>Per evitare successivi conflitti in materia di diritto successorio tra gli eredi ed eventuali altri beneficiari e per garantire la realizzazione delle proprie idee dopo la morte, \u00e8 consigliabile prendere le opportune disposizioni in materia di diritto successorio durante la vita.<\/p>\n<p>Per gli imprenditori, la propria azienda \u00e8 il lavoro di una vita, creato nel corso di anni, se non di decenni, ed \u00e8 molto pi\u00f9 di un semplice bene e del proprio posto di lavoro. \u00c8 quindi ancora pi\u00f9 importante per gli imprenditori garantire che il lavoro di una vita continui anche dopo la loro morte, per il futuro dei loro dipendenti e per gli eventuali successori della loro stessa famiglia. Anche solo per questo motivo, l&#8217;imprenditore dovrebbe affrontare tempestivamente il tema del diritto successorio e della successione aziendale e prendere le decisioni e gli accordi legali necessari con attenzione e competenza. Desideriamo assistervi in questo processo.<\/p>\n<h2>I nostri servizi comprendono i seguenti aspetti:<\/h2>\n<ol>\n<li>\n<h3>Consulenza in materia di diritto successorio prima e dopo la successione<\/h3>\n<\/li>\n<li>\n<h3>Consulenza in materia di successione<\/h3>\n<\/li>\n<li>\n<h3>redazione di testamenti e altre disposizioni testamentarie<\/h3>\n<\/li>\n<li>\n<h3>lasciti<\/h3>\n<\/li>\n<li>\n<h3>contratti di successione<\/h3>\n<\/li>\n<li>\n<h3>Successione anticipata<\/h3>\n<\/li>\n<li>\n<h3>Esecuzione o difesa delle pretese ereditarie<\/h3>\n<\/li>\n<li>\n<h3>Liquidazione di comunit\u00e0 di eredi<\/h3>\n<\/li>\n<li>\n<h3>Esecuzione o difesa di crediti per quote obbligatorie, crediti supplementari per quote obbligatorie o crediti residui per quote obbligatorie<\/h3>\n<\/li>\n<li>\n<h3>Procura e procura generale<\/h3>\n<\/li>\n<li>\n<h3>Decreti di tutela, testamenti biologici<\/h3>\n<\/li>\n<li>\n<h3>Negoziazioni con banche, uffici fiscali, autorit\u00e0 pubbliche<\/h3>\n<\/li>\n<li>\n<h3>Limitazione della responsabilit\u00e0 nei confronti dei creditori dell&#8217;eredit\u00e0<\/h3>\n<\/li>\n<li>\n<h3>Strategie per evitare le porzioni obbligatorie<\/h3>\n<\/li>\n<li>\n<h3>Esecuzione di testamenti<\/h3>\n<\/li>\n<\/ol>\n\n<\/div>\n\n\n\n\n\n\n<div style=\"height:120px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n<div class=\"wp-bootstrap-blocks-row row\">\n\t\n\n<div class=\"col-12 col-md-6\">\n\t\t\t\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">I vostri referenti<\/h2>\n\n\t<\/div>\n\n\n\n<div class=\"col-12 col-md-6\">\n\t\t\t\t<\/div>\n\n<\/div>\n\n\n<div class=\"wp-bootstrap-blocks-row row\">\n\t\n\n<div class=\"col-12 col-md-6\">\n\t\t\t\t<\/div>\n\n\n\n<div class=\"col-12 col-md-6\">\n\t\t\t\n\n<p>Saremo lieti di fornire i primi chiarimenti nel corso di un colloquio o di una telefonata non vincolante e assolutamente riservata.<\/p>\n\n\t<\/div>\n\n<\/div>\n\n\n\n<div style=\"height:20px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n<div class=\"anwaltlist graybackspalte col-12\"><div class=\"row \"><div class=\"col-lg-6 imgleft\"> <a href=\"https:\/\/www.slb-law.de\/it\/professionisti\/martin-zeil\/\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.slb-law.de\/it\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2023\/04\/8885x635-Zeil-Martin_B.jpg\" alt=\"Martin Zeil\"><\/a><\/div>\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"col-lg-6 text\"><div class=\"centerwarp\"><h3>\u201eFiducia, competenza ed esperienza di vita sono le basi per una collaborazione di successo con i miei clienti.\u201c<\/h3><div class=\"name\">Martin Zeil<\/div><div class=\"abs\">Rechtsanwalt (Avvocato abilitato in Germania)<br \/>\r\nEx Ministro della Baviera<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"abs\"><a href=\"#\" an=\"233\" class=\"button btn btn-outline-dark contact\">Contatti<\/a> <a href=\"https:\/\/www.slb-law.de\/it\/professionisti\/martin-zeil\/\" class=\"btn btn-outline-dark\">Profilo<\/a><\/div><a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/zeil-martin-852677b0\/\" class=\"sociallink\" target=\"_blank\">LinkedIn<\/a> \n\t\t\t\t\t\t<\/div><\/div><\/div><div class=\"row tausch\"><div class=\"col-lg-6 text\"><div class=\"centerwarp\"><h3>\u201eCompetente - Performance - Successo - Insieme\u201c<\/h3><div class=\"name\">Dr. Christian Strassberger<\/div><div class=\"abs\">Rechtsanwalt (Avvocato abilitato in Germania), Partner<br \/>\r\nSpecialista in diritto commerciale e societario<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"abs\"><a href=\"#\" an=\"236\" class=\"btn btn-outline-dark contact\">Contatti<\/a> <a href=\"https:\/\/www.slb-law.de\/it\/professionisti\/dr-christian-strassberger\/\" class=\"btn btn-outline-dark\">Profilo<\/a><\/div><a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/dr-christian-strassberger-566b7299\/\" class=\"sociallink\" target=\"_blank\">LinkedIn<\/a> \n\t\t\t\t\t\t<\/div><\/div>\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"col-lg-6 imgright\"> <a href=\"https:\/\/www.slb-law.de\/it\/professionisti\/dr-christian-strassberger\/\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.slb-law.de\/it\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2023\/04\/885x635-Strassberger_B.jpg\" alt=\"Dr. Christian Strassberger\"><\/a><\/div><\/div><\/div>\n\n\n\n<div style=\"height:80px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n\n\n<div class=\"row stimmen mb-80\"><div class=\"col-md-12\"><h2>Le voci dei nostri clienti<\/h2><div id=\"kundenstimmen\"><div class=\"item\"><div class=\"wrapper\"><div><div class=\"text\">Un sentito ringraziamento a Sandra per la sua eccezionale professionalit\u00e0 e per la sua mediazione tra le parti, che si \u00e8 rivelata preziosa per la conclusione dell'affare.<\/div><div class=\"pers\">Cristiano N., amministratore delegato di un'importante azienda industriale italiana focalizzata sulle energie rinnovabili<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>\n\n\n\n","protected":false},"template":"","meta":{"footnotes":""},"categories":[],"class_list":["post-191","rlo_expertisen","type-rlo_expertisen","status-publish","hentry"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v25.7 - 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